DI (FH) Patrick Jan
Senior Recruiting Partner

Abgeschlossene HTL- Kunststofftechnik und abgeschlossenes technisch- wirtschaftliches Studium Infrastrukturwirtschaft. Patrick hat bereits zwei Jahre Erfahrung in der Personaldienstleistung im technischen Umfeld, sowie sechs Jahre HR Erfahrung in internationalen technischen Unternehmen als Recruiter und Personalentwickler.

Das besondere Asset für epunkt

Handschlagsqualität, Leidenschaft für Recruiting und großes technisches Interesse.

wertschätzend - zielorientiert - unkompliziert - vernetzt

Jahrgang 1981 Interessen: Kreuzfahrten. Tanzen. Gitarre.

Technical Recruiting Active Sourcing Human Resources